旅游旺季,“导游荒”如何解
11月7日上午,浙江省天台县华顶国家森林公园迎来了一批特殊的“游客”。他们即兴对景点进行讲解,随后有老师模样的对讲解内容作出点评。
在这批“游客”中,县国土局工作人员许涌也在其中,和他一起的,还有来自全县各单位的20多位年轻人。
原来,这批“游客”是该县最近一期导游员培训班100多名学员中的一部分,他们来自全县各单位,受旅游奖扶政策的吸引,报名参加了培训。
平时导游“吃不饱”,到了旅游高峰期,导游“吃不完”,旅行社接待不了。这是各地旅游大县颇为尴尬的事情。据了解,目前整个台州市,乃至整个全省,逢双休日和重大节庆,各地的旅游景区都缺少优秀导游。天台山作为国家首批AAAA级旅游风景名胜区,去年游客量接近1000万人次,在旅游高峰期,经常出现“导游荒”。 天台金牌导游陈缅说:“像我们很多导游,忙季的时候,整个月都要不间断地带团,累得没话说。而导游的待遇普遍比较一般,因此影响了导游队伍的健康发展。”
为破解这道难题,该县出台奖扶政策,鼓励培养本土高学历导游,同时吸引外来旅游人才加盟。一时间,导游岗位吸引了公职人员、高学历人才的亲睐,成为当地的一件新鲜事。
这到底是怎样一项政策呢?县委组织部人才科长徐有波告诉我们,根据《天台县导游人才培养奖励办法(试行)》,对考取兼职导游证的公职人员且符合相关规定的报销考证培训费用、考务费用,已持有国导证、省导证的导游员从领证的次月起每月给予一定的经济补助。
记者还了解到,该县对考取外语或小语种导游证的导游,将给予每人一次性奖励2000元;对取得中级导游资格的,一次性奖励2000元;取得高级导游资格的,一次性奖励5000元;对参加国家、省、市旅游管理部门举办的导游技能比赛获得名次的国家级的奖励15000元,省级的奖励10000元,市级的前三名分别奖励6000元、5000元、3000元。对县外高级导游员来天台县参与旅行社经营管理或从事导游工作的,将享受引进高层次人才的有关政策。
受这项政策的吸引,近期,不断有机关事业单位的干部职工前往旅游部门咨询,其中不凡高学历人员。
“鼓励公务员、教师利用节假日担任兼职导游,好处很多。” 天台山风景名胜区管委会主任王敏介绍,一方面教师、公务员等学历普遍较高,很多都能精通外语,可以在重大节庆的时候接待外国游客,另一方面,这一群体普通话标准,语言表达能力强,知识面广,在短期培训后能够迅速考出资格证,担任兼职导游,此外,担任兼职导游,他们也可以借此享受各地的美景。他表示,通过这一举措,可以有效缓解天台优秀导游人数不足的局面。(通讯员 徐平 鲁飞舟)
[责任编辑:金英花]