2015《互联网周刊》年度人物评选，候选人公示（2）(2)

比起迂回处事，他更喜欢直来直往。用互联网改造原先冗长的招聘流程，找到招聘者与应聘者的真正需求。直击痛点是他的绝招，坚守用户价值是他的底线，这就是赵鹏的互联网招聘之道。这是一种颇具意义的方法论尝试。

32. 葛永昌，上海中彦信息科技有限公司创始人兼CEO

在导购平台纷纷转型自营电商的趋势下，葛永昌带领返利网坚守轻模式平台，与各电商平台、品牌，甚至银行展开广泛合作，他不忘初心，致力于打造返利2.0时代全球领先的返利网站。

33. 马云，麦乐购CEO

在母婴跨境电商红海的激烈竞争中，江湖人称“小马云”的他拥有独特的价值考量和发展眼光，坚持从信任与安全出发，将麦乐购定位于帮助孩子健康成长的公司——这是他认为最有意义的事情，在他看来这比单纯打价格战更有挑战也更有价值。

34. 潘国栋，吉屋科技股份有限公司联合创始人/CEO

秉承开放和免费的互联网精神，他将吉屋定位于房产O2O行业的“天猫”，一方面致力于为客户提供简单可信赖的房产导购服务，另一方面开创性地将客户流量无偿开放给房产经纪人。在“互联网+房产”的浪潮下，他甘愿让吉屋成为房产交易飞翔的翅膀。他说“我们正在面临一个传统代理模式变迁的时代，摸索到趋势大动脉才能坚持下去。”

35. 金赞，辣妈帮创始人

技术出身，身兼奶爸，金赞从用户需求出发，推出的不仅一款移动应用，更是为天下辣妈在移动互联网开辟出一方专属于他们的天地。辣妈帮取得的成绩正是对金赞坚定目标最直接的回馈。

36. 梁建章，携程旅行网董事局主席兼首席执行官

从“电脑小诗人”到带领携程与去哪儿网合并，梁建章对未来永远充满斗志，他认为重新做一个公司的成就感，远远比不上再把携程做大10倍的感觉。携程成为在线旅游的领跑者离不开其对自身使命的坚定以及对未来的执着。

37. 陆文勇，e袋洗CEO

有人说他爱折腾，有人说他是典型的85后创业者。不论外界如何评价，陆文勇始终坚信洗衣行业必将被互联网从多个方面重塑。在寒冬之下，他依旧选择以互联网为武器，奋战于洗衣行业。他是陆文勇，他是轻不言弃的互联网时代的创业者。

38. 柳青，滴滴出行总裁

作为滴滴公司总裁的柳青，在职期间促使滴滴与快的合并，使滴滴成为全球用户量最大的打车应用软件，抛却“中国IT教父”之女的名头，在“江河汇聚成川，无名山丘崛起为峰”的互联网时代，柳青有其自己的担当，意在助力打车新时代的来临，这是一位中国企业家对推动社会进步的不懈坚持。

39. 齐海莹，新合传播CEO

他认为传统广告已“死”，数字营销业未来要做人的整合。在“新战场”构建之时，他正为新合所有人点亮那盏夺目耀眼的灯——梦想。广告，广而告之的作用只是辅助，作为新时代的广告人，更重要的是传播价值，为正能量的传递奉献自己的力量。

40. 曲伟海，北京新意互动广告有限公司CEO

他将新意互动团队和人才发展融合一起，知人善用，以尽其心诚对用户，独创具有优秀价值的汽车数字整合营销企业，使数字技术成为数字营销的真实生产力。移动互联时代，是一个体现对不同个性的包容，又需要紧密协作的时代。未来的广告代理公司，将成为集纳包容与协作的组织。这是曲伟海对数字时代营销服务的切实理解。