基金的规范化管理很重要,这关系到广大基民的利益和稳定市场的大事,我们认为对基金经理的年薪问题可以与他们的业绩挂起来,按利润进行比例分配,上有封顶,下不保底。这样既能调动他们的积极性又能加强他们的风险意识,同时要对他们经常性地进行廉政和法制教育,让我们的市场能健康地走下去。