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[心情感悟]据说是最好的职业规划文章:如何择业、跳槽、成长(4)

来源:网络转载 2017-01-23 13:17 编辑: www.xigushan.com 查看:

其次,领导要愿意从下属的角度来思考问题,这一点其实是从面试的时候就能发现的,如果这位领导总是从自己的角度来考虑问题,几乎不听你说什么,这就危险了。从下属的角度来考虑问题并不代表同意下属的说法,但他必须了解下属的立场,下属为什么要这么想,然后他才有办法说服你,只关心自己怎么想的领导往往难以获

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